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        地址:西安市灞橋區(qū)前海人壽金融中心一號(hào)樓1201室
        餐補(bǔ)
        交通補(bǔ)貼
        五險(xiǎn)一金
        年終分紅
        免費(fèi)班車
        崗位晉升
        管理規(guī)范
        節(jié)日禮物
        定期體檢
        電力設(shè)計(jì)工程師
        0.7-1.5萬/月
        • 學(xué)歷要求: 大專及以上
        • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-7 年
        • 更新時(shí)間: 2025-03-15
        • 招聘人數(shù): 若干
        • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
        • 工作地區(qū): 陜西-西安市-灞橋區(qū)
        王女士 hr
        崗位職責(zé):
        1.負(fù)責(zé)10kV及以上等各個(gè)電壓等級(jí)的配電網(wǎng)工程的可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、竣工圖等全階段設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)過程中的內(nèi)、外部協(xié)調(diào),完善項(xiàng)目后期服務(wù)參加設(shè)計(jì)交底,配合施工、竣工驗(yàn)收、設(shè)計(jì)回訪等工作。對(duì)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的綜合技術(shù)經(jīng)濟(jì)水平和進(jìn)度、質(zhì)量、造價(jià)、安全全面負(fù)責(zé);
        2.牽頭完成公司配電網(wǎng)重點(diǎn)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目,具備獨(dú)立帶隊(duì)能力,有風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),能夠積極推進(jìn)細(xì)項(xiàng)工作落地,保障設(shè)計(jì)成果質(zhì)量;
        3.具備人員培養(yǎng)能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)所有技術(shù)人員進(jìn)行不定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技術(shù)學(xué)習(xí),提拔公司業(yè)務(wù)骨干;
        4.負(fù)責(zé)代表公司進(jìn)行外部業(yè)務(wù)洽談及技術(shù)談判;
        5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),技能提升。
        崗位要求:
        1.熟練使用計(jì)算機(jī)軟件;本專業(yè)設(shè)計(jì)軟件,如CAD、天正等;
        2.五年以上電力設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉所有電力專業(yè)有關(guān)技術(shù)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);
        3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目設(shè)計(jì)人員調(diào)配組合,讓技術(shù)人才有效發(fā)揮專業(yè)特長,力爭工程設(shè)計(jì)質(zhì)量符合行業(yè)最優(yōu);
        4.熟練掌握配網(wǎng)設(shè)計(jì)規(guī)程、流程及要求;
        5.具備較強(qiáng)的內(nèi)部及外部溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作及執(zhí)行能力;
        6.具有完善優(yōu)化配網(wǎng)設(shè)計(jì)工作流程能力,形成設(shè)計(jì)流程母盤;
        7.具有對(duì)本專業(yè)員工項(xiàng)目考核、評(píng)估能力;
        8.具有專業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

        職位類別: 配網(wǎng)設(shè)計(jì)

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          崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中低壓及高壓配網(wǎng)(含基建、技改、業(yè)擴(kuò)配套、遷改)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),包括做現(xiàn)場勘查、編制項(xiàng)目建議書、編制可行性分析報(bào)告等前期咨詢,完成初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)工作,并進(jìn)行歸..
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        • 所屬行業(yè):電力建設(shè)/工程類
        • 所在地區(qū):陜西-西安市-灞橋區(qū)
        低于
        30%

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